课程内容容易理解和掌握程度

培训重点内容时间分配合理性

培训内容对实际工作的指导性和启发性

课程案例设计与分析思路的精准性

讲师课堂互动氛围的引导能力

讲师语言表达能力及声音运用技巧

讲师分析问题与解答问题的清晰度、精确性

讲师授课重点突出并能有效结合工作实际

您对本次培训课件的评价

您对本次培训讲师的整体满意度